Порядок начисления северных надбавок — размер районного коэффициента и дополнительные выплаты

Работа и жизнь в тяжком климате регионов Крайнего Севера (далее – КС) стимулируется государством. Граждане, трудящиеся в таких местностях, могут рассчитывать на повышенную заработную плату. Важно знать, как происходит начисление северных надбавок в районах Крайнего Севера, кто может рассчитывать на льготные ускоренные выплаты.

Кому положена северная надбавка

К доходу физлиц, трудящихся на территориях КС и в районах с аналогичным по тяжести климатом, доначисляются выплаты, высчитываемые в процентах от заработка. Получить надбавку могут следующие категории тружеников:

• работающие постоянно на территориях КС;
• трудящиеся по совместительству;
• прибегающие к надомному труду или иному дистанционному способу заработка при условии постоянного проживания в регионах с тяжкими климатическими условиями;
• трудящиеся вахтовым способом.

Нормативно-правовое регулирование

Начисление районного коэффициента и северной надбавки регулируется Законом РФ от 19.02.1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего севера и приравненных к нему местностях». Ст. 317 Трудового Кодекса Российской Федерации оговаривает доплаты к заработку в зависимости от длительности трудовой деятельности работника в данной местности КС.

Порядок начисления северных надбавок, в зависимости от района КС, регламентируется Приказом Министерства труда РСФСР от 22.11. 1990 г. № 3 «Об утверждении инструкции о порядке предоставления работникам предприятий, учреждений и организаций, расположенных в Архангельской области, Карельской АССР, Коми ССР в составе РСФСР, в южных районах Дальнего Востока, Красноярского края, Бурятской АССР, Тувинской АССР, Иркутской области, Читинской области социальных гарантий и компенсаций в соответствии с постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6.04.1972 г. № 255».

Правила начисления

Прибавка к заработку гражданина, работающего в северной местности, осуществляется в следующем порядке:

• Начисления делаются только на чистый доход, без учета местного коэффициента, принятого по данной территории.
• Дотации прибавляются лишь к суммам, относящимся к заработку Материальная помощь, премии к памятным датам и праздникам, компенсации за проезд и на лечение, доплата за протяженность трудовой деятельности, не учитываются при расчетах.
• Выплаты производятся на доход свыше минимального размера оплаты труда (МРОТ).

Процент северной надбавки

Согласно законодательным нормам, все регионы КС делятся на четыре типа по тяжести климата. По каждому виду местности действует собственное процентное доначисление. Размер доплаты по каждому из районов КС:

От чего зависит размер доплаты

На величину и порядок выдачи надбавки к доходу труженикам краев, республик и областей КС оказывают влияние следующие факторы:

• длительность трудовой занятости на территориях КС;
• статус региона согласно законодательным положениям о тяжести климатических условий;
• возраст работника;
• статус гражданина (военнослужащим и лицам, родившимся и работавшим за Полярным кругом, надбавку считают по особым правилам).

Как начисляются надбавки в районах Крайнего Севера

Начисление дополнительных выплат начинается после того, как физическое лицо отработает определенное количество месяцев на территориях КС.

Для местностей категорий 1–2 нужно трудиться полгода, для районов типа 3–4 – 1 год. После этого начинается начисление 10% доплат к окладу или заработку. Каждые полгода дотации увеличиваются на 10% до достижения 60% по регионам типа 1–2. Затем 10-процентное увеличение прибавки произойдет через год постоянной работы вплоть до установленного максимума 80–100% по данной местности.

На территориях, относящихся к категории 3, придется проработать год до следующего 10-процентного увеличения прибавки к зарплате, а на территориях, принадлежащих к типу 4 – 2 года. Начисления делаются вплоть до достижения выплатой своего максимального предела, равного 30% для регионов, относящихся к 4 виду, и 50% – для местностей категории 3. Такой порядок расчета принят у работодателей для всех тружеников, кроме молодых специалистов, не достигших 30 лет.

Начисление северной надбавки молодежи до 30 лет

Молодежь, работающая в регионах Крайнего Севера (РКС), пользуются льготным ускоренным начислением прибавки к заработку. Порядок доначислений денежных выплат северянам в зависимости от типа территории и протяженности трудовой деятельности:

Для родившихся на КС

Порядок доначислений прибавок к заработной плате и окладу для людей, которые родились на территории одной из северных областей и прожили там не менее 5 лет до 31 декабря 2004г., другой. При трудоустройстве им полагается максимальная доплата к заработку согласно установленным законодательством лимитам, начиная с момента начала рабочей деятельности.

Северная надбавка военнослужащим

Граждане, проходящие службу в рядах вооруженных сил на территориях КС, также получают доплаты, но не к заработку, а к денежному довольствию. Процентные нормы дотаций для военных, порядок выплат, аналогичны доначислениям для гражданских лиц. Величина прибавки зависит от следующих факторов:

• региона службы;
• возраста гражданина (молодые военные могут рассчитывать на ускоренный порядок выплат до максимального предела, установленного законодательными нормативными актами);
• длительности службы по данной территории.

Особенности расчета при переезде

Если физлицо переезжает в область, где порядок начисления выплат другой или они вообще не выдаются, то делается перерасчет прибавки к заработку. Если гражданин работал 6 лет на КС, после чего уехал на юг, там трудился 3 года, и вернулся назад, то, при порядке расчета прибавки у него будет учитываться пятилетний стаж в северной местности. Если у гражданина величина дотаций составляет максимальное значение по региону, он переехал на территорию с более низкими выплатами, то можно рассчитывать только на предельные значения доначислений по данной местности.

Видео